Swedish Migration Board employee blows whistle on an agency run by migrants who refuse to integrate and serve their own

スウェーデン移民局の内部告発者によれば、同局は移民背景を持つ職員が大半を占め、彼らは自国の文化を優先し、スウェーデンでの文化的影響力を強化しようとしているという。局の中立性が損なわれ、スウェーデン語を業務言語として使用する試みは放棄され、言語的な分断が常態化している。また、同局は2015年の移民危機以降、政治的に偏った役割を担うようになり、特定の集団が自国の親族を優先して移住させる傾向が見られる。異議を唱える職員は疎外され、内部の文化に不満を持つ者はキャリアを失う恐れがあるとされる。

日本メディアではスウェーデン移民局の内部問題や、移民背景を持つ職員の偏向について報じられていない。特に、中立性の欠如や言語的分断についての詳細は全く報じられていない。